Un environnement ludique et innovant d’apprentissage, d’entraînement et de convivialité individuels et collectifs

Former des dirigeants à l’aide d’un simulateur de vol, une idée originale développée par Pact conseils. Pendant un séminaire de deux jours, les participants vivent des expériences fortes aux commandes d’un avion dans un cockpit ou d’une voiture de course.

Mis en difficulté : arrêt de moteur en plein vol, ravitaillement express, injonctions paradoxales…, ils vont devoir réagir face à l’inconnu ; les similitudes avec le monde de l’entreprise sont travaillées en séances.

Une manière ludique et innovante de renforcer l’efficacité collective et de révéler de nombreuses dimensions propres au leadership dans des environnements mouvants :

  • Se préparer mentalement, gérer et générer l’énergie
  • Accompagner le changement, dans le bon tempo
  • Gérer les crises et la complexité
  • Renforcer la confiance en soi/en l’autre
  • Déployer la stratégie tout en restant focalisé sur l’instant présent…

Les Leaders sont mis en scène dans un environnement stimulant qui sollicite et renforce les aptitudes d’agilité, de vigilance, de prise  de recul et de gestion du stress

Tous les leviers de l’apprentissage : cognitifs, émotionnels et sensoriels sont utilisés simultanément pour accélérer le processus d’appropriation et de mémorisation

Une expérience qui renforce la cohésion du groupe et génère un sentiment de « grande proximité » entre les Leaders.